第六版
关闭不封心 共筑鱼水情 ——二分轨道交通6号线项目部专心关爱劳务职员
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劳务职员是施工生产的最直接加入者 ，，，，，，，，兢兢业业恪尽职守在一线最前沿 ，，，，，，，，体贴关爱农民工是包管工程施工顺遂实验的主要包管。。。。。。。二分公司轨道交通6号线项目部认真贯彻落实集团和分公司体贴关爱劳务职员事情安排 ，，，，，，，，时刻心系农民工战友 ，，，，，，，，有用转达企业关爱。。。。。。。
疫情歇工关闭时代 ，，，，，，，，为确保宽大劳务职员的生命清静和身体康健 ，，，，，，，，项目部严酷凭证上级疫情防控相关事情安排要求 ，，，，，，，，对全体施工职员施行全关闭治理 ，，，，，，，，确保资金投入以包管防疫设施装备和生涯物资的配备储备 ，，，，，，，，严酷把控设施物资的采购与进场 ，，，，，，，，按期对生涯区举行“无死角”消杀 ，，，，，，，，准时开展全员核酸检测。。。。。。。
面临瞬息多变的疫情形势 ，，，，，，，，项目部科学应对、精准施策 ，，，，，，，，适时提高项目司理带班检查和项目部一样平常检查的频次和力度 ，，，，，，，，实时掌控劳务职员生涯区一样平常运转、疫情防控、清静应急、防火防盗、秩序维稳等情形。。。。。。。项目书记自动与劳务职员谈心谈话 ，，，，，，，，通过头脑碰触和情理互动资助工人缓解焦虑情绪。。。。。。。项目部按期为全体劳务职员发放水果、熟肉、鸡蛋等食物改善伙食 ，，，，，，，，通过配备象棋、扑克牌、羽毛球等文娱物品富厚劳务职员的业余生涯。。。。。。。
歇工前施工时代 ，，，，，，，，项目部为全体劳务职员治理多功效准入证 ，，，，，，，，实验严酷准入治理和“一人一档”实时治理；；；； ；组织开展劳务职员“行为清静之星”评选运动 ，，，，，，，，引发劳务职员加入和落实清静生产的起劲性 ，，，，，，，，营造了项目部独具特色的清静文化气氛 ，，，，，，，，增进提高清静治理水平。。。。。。。
关闭不封心 ，，，，，，，，以后 ，，，，，，，，6号线项目部将进一步加大劳务职员体贴关爱力度 ，，，，，，，，一直总结立异 ，，，，，，，，拓展思绪富厚手段 ，，，，，，，，对农民工做好治理事情的同时 ，，，，，，，，扎实开展好效劳包管事情 ，，，，，，，，转达企业关爱 ，，，，，，，，共筑鱼水情深 ，，，，，，，，共谱优美未来。。。。。。。
(二分公司 季斌）
